U bent hier

Subsidiedatabank voor de ondernemer

Resultaat 10 van 184 met de volgende filters:
Klik op de checkboxes om een filter te verwijderen of maak een nieuwe keuze in het menu aan de linkerkant.
Save this search page as a PDF
  1. Individuele beroepsopleiding in de onderneming (IBO)

    Ondernemingen, vzw’s, en administratieve overheden (niet de wetgevende of rechterlijke macht) die geen geschikte arbeidskrachten vinden, kunnen via bemiddeling van de VDAB tegen gunstige voorwaarden een werkzoekende zelf opleiden binnen de onderneming.

  2. Kmo-portefeuille

    Via de Kmo-portefeuille kunnen kmo's tot € 15.000 subsidies bekomen voor de aankoop van ondernemerschapsbevorderende diensten die verleend worden door erkende dienstverleners. De in aanmerking komende diensten werden onderverdeeld in vijf pijlers: opleiding, advies, technologieverkenning, advies voor internationalisering en strategisch advies.

  3. Strategische investerings- en opleidingssteun

    Kleine, middelgrote en grote ondernemingen die omvangrijke beroepsinvesteringen (> € 8 miljoen) of een omvangrijk opleidingsproject (> € 250.000) uitvoeren in het Vlaams Gewest, kunnen via deze maatregel financieel worden ondersteund.

  4. Oproep Brugprojecten Economie-onderwijs

    Samenwerkingsverbanden tussen het onderwijs en de bedrijfswereld kunnen financieel worden ondersteund door het Agentschap Ondernemen. Momenteel kunnen er geen projecten worden ingediend door ondernemingen. Daarom verwijzen wij u voor meer informatie over deze maatregel naar de homepagina van de website van het Agentschap Ondernemen, thema "Subsidies".

  5. Sectorale ondersteuningsmaatregelen

    De sectorfondsen kunnen in het kader van de vorming en tewerkstelling o.m. kosteloze opleidingen verstrekken, sectorspecifieke subsidies of premiestelsels voor de financiering van de competentieontwikkeling. Hier vindt u een overzicht van de websites van de sectorfondsen.

  6. Instapopleiding

    Een instapopleiding van de VDAB is een bedrijfsgerichte afwerking van een beroepsopleiding of studie. Na de instapopleiding krijgt de werkzoekende een contract van onbepaalde duur. Het bedrijf betaalt tijdens de instapopleiding geen loon of RSZ, enkel een productiviteitspremie. Sinds 1 januari 2013 wordt deze maatregel niet meer toegepast.

  7. Europees Sociaal Fonds (ESF)

    Deze Europese subsidies willen verhinderen dat een belangrijk deel van het menselijk potentieel binnen de EU verloren gaat voor de arbeidsmarkt.

  8. Sociaal interventiefonds - outplacement

    Indien u als werkgever de outplacementbegeleiding niet zelf kan bekostigen, dan kan u een beroep doen op het Sociaal Interventiefonds van de VDAB. Het fonds duidt een outplacementkantoor aan, betaalt de begeleiding en de kosten van een eventuele opleiding.

  9. Media 2007

    Media 2007 gaat uit van de Europese Commissie en heeft tot doel de concurrentiepositie van de Europese film-, tv- en nieuwe media-industrie te verstevigen en om de internationale circulatie van het Europese audiovisuele product te bevorderen aan de hand van een aantal maatregelen.

  10. Banenplan 2004-doelgroepvermindering mentors

    Sinds 1 januari 2004 bestaat er een geharmoniseerd systeem van lastenverlagingen dat opgebouwd is uit één structurele vermindering voor alle werknemers uit de private sector en daarnaast een aantal doelgroepverminderingen. Deze doelgroepvermindering kent een lastenverlaging toe voor werknemers die stages opvolgen of opleiding geven aan bepaalde doelgroepen in het kader van een beroepsopleiding.